28 июля Google обновил свое Руководство для асессоров.
Предыдущее обновление было произведено 10 месяцев назад – 19 октября 2021 года. Также как и то обновление, текущее больше сосредоточено в основном на уточнении отдельных понятий и формулировок.
Общее количество страниц в документе сократилось с 172 до 167.
Что нового:
1. Переосмыслено определение YMYL-контента. Полностью удалены YMYL-подкатегории, в том числе и «Groups of people» («Группы людей»), добавленная в прошлом обновлении руководства.
YMYL теперь оценивается только по потенциальной возможности причинения вреда по четырем направлениям:
- здоровье и безопасность
- финансовая безопасность
- общество
- другое
2. В руководстве говорится, что большинство тем не являются YMYL, потому что не могут причинить никому вред. Оценка YMYL-контента теперь проводится по спектру.
Для иллюстрации нового подхода Google приводит таблицу с примерами YMYL-контента:
3. Обновлен раздел «Lowest Page Quality» («Самое низкое качество страницы»). Google существенно расширил роль E-A-T в определении страниц низкого качества. Теперь уровень E-A-T, необходимый для страницы, полностью зависит от темы документа и достигаемой им цели.
Если на странице обсуждаются темы YMYL (и потенциально могут нанести вред пользователю или другим лицам), E-A-T имеет решающее значение. Даже если веб-сайт имеет положительную репутацию, если существует значительный риск вреда, такая страница должна быть оценена как низкокачественная.
4. Незначительные изменения по всему документу (обновлены некоторые скриншоты, URL-адреса, формулировки и примеры; удалены устаревшие примеры; исправлены опечатки и т.п.).
5. В дополнение к обновлению Руководства для асессоров, Google опубликовал новый документ, описывающий главные принципы по определению качества поиска. Он содержит информацию о том, как работает поиск, как совершенствуется и из чего состоит процесс оценки качества.
Это наиболее полный на сегодняшний день обзор роли асессоров в процессе улучшения качества поиска Google. Документ также рассказывает о том, кто такие асессоры, где они находятся и по каким критериям осуществляется их отбор.
